- El Gobierno autonómico prorroga hasta 2026 los contratos de gestión de 21 centros públicos en 16 municipios.
- Don Melitón, en el barrio de La Garena, seguirá ofreciendo escolarización gratuita para niños de 0 a 3 años.
La escuela infantil Don Melitón, situada La Garena, continuará prestando servicio el próximo curso gracias a la prórroga del contrato de gestión aprobada por la Comunidad de Madrid. El Consejo de Gobierno regional ha dado luz verde a una inversión de 13,1 millones de euros para garantizar el funcionamiento de 21 centros públicos repartidos por 16 municipios madrileños durante el curso 2025/26.
Desde 2019, la escolarización en el primer ciclo de Educación Infantil (0-3 años) es gratuita en los 396 centros públicos de la región. La escuela alcalaína Don Melitón forma parte de esta red y se ha consolidado como una de las principales opciones para las familias que buscan un entorno educativo accesible y de calidad en los primeros años de vida.
Junto a Don Melitón, también verán prorrogados sus contratos otros centros de la Comunidad de Madrid como El Almendro (Colmenar Viejo), Antón Pirulero (Coslada), Aserrín aserrán (Las Rozas), Campanilla (Arroyomolinos), El cocherito Leré (Fuenlabrada), El corro de la patata (Alcorcón), Cuentacuentos (Collado Villalba), Fábulas y leyendas (Móstoles), Jacaranda (Valdemoro), Nanas de la cebolla y Patas arriba (Rivas-Vaciamadrid), Pandora (Leganés), Pinceladas (Arganda del Rey), Pío pío (Alcobendas), La Tarara (Majadahonda) y La Aldea, Cinco lobitos, Sol solito, Palmas palmitas y Valle de oro (Madrid capital).
Los contratos se extenderán hasta agosto de 2026. Para su adjudicación, la Consejería de Educación, Ciencia y Universidades aplica criterios como el proyecto docente, la propuesta pedagógica, la atención a alumnos con necesidades educativas especiales, la gestión del personal y la oferta de actividades complementarias.
Desde el Gobierno regional señalan que esta medida busca “ofrecer la mejor educación, facilitar la libertad de elección para los padres y promover tanto la conciliación de la vida laboral y familiar como la igualdad de oportunidades”.
