- Las subvenciones cubrirán cuotas de Seguridad Social pagadas durante 2026 por familias que cumplan los requisitos del programa.
- Las solicitudes podrán presentarse entre el 1 de febrero y el 30 de abril de 2027, con concesión por orden de registro.
Las familias de Alcalá de Henares que hayan contratado personal del hogar para el cuidado de menores o personas dependientes podrán acceder en 2027 a ayudas de hasta 4.000 euros para sufragar parte de los gastos derivados de esa contratación. El Consejo de Gobierno de la Comunidad de Madrid ha autorizado una inversión de 2,3 millones de euros para financiar una nueva anualidad del programa de incentivos a la conciliación laboral y familiar. Las subvenciones se dirigirán a empleadores que cumplan los requisitos establecidos y hayan abonado cuotas a la Seguridad Social durante 2026.
La iniciativa está destinada a hogares con hijos menores de 12 años o menores de 18 que tengan discapacidad, así como a quienes necesiten contratar ayuda para atender a familiares dependientes que convivan en el mismo domicilio. Las bases del programa también contemplan el cuidado de familiares hasta segundo grado con una discapacidad igual o superior al 50 %. La finalidad de la contratación debe estar vinculada directamente a estas necesidades de atención, de manera que la ayuda no se extiende de forma general a cualquier trabajo doméstico.
La subvención financiará un importe equivalente a las cotizaciones a la Seguridad Social abonadas por el empleador, con un máximo de 4.000 euros por beneficiario. El porcentaje que podrá recuperarse dependerá de los ingresos por miembro de la unidad familiar. Según las condiciones anunciadas, la cobertura podrá alcanzar el 100 % de las cuotas cuando la renta per cápita sea inferior a 20.000 euros, mientras que para las familias monoparentales ese umbral se eleva a 30.000 euros. La cuantía final dependerá de las cotizaciones efectivamente satisfechas y de los requisitos aplicables.
El programa admite contratos temporales e indefinidos, incluidos los fijos discontinuos, tanto a jornada completa como parcial. También contempla que una familia haya contratado sucesivamente a varias personas para atender las mismas necesidades de cuidado. En todos los casos, la relación laboral deberá estar formalizada por escrito y contar con el alta correspondiente en la Seguridad Social. Como regla general, será necesario acreditar un mínimo de 58 días naturales de contratación y cotización durante 2026, aunque estos días no tengan que ser consecutivos.
Entre los requisitos establecidos para esta línea de ayudas figura que el trabajo se desarrolle en el domicilio familiar situado en la Comunidad de Madrid y que la persona beneficiaria resida y esté empadronada junto a quien recibe los cuidados. Con carácter general, cuando se contrate personal para atender a menores, los progenitores deberán desarrollar una actividad laboral remunerada a jornada completa durante el periodo subvencionable. Existen excepciones para determinadas situaciones de discapacidad y para familias monoparentales o numerosas, en las condiciones previstas por la normativa.
El plazo de solicitud estará abierto desde el 1 de febrero hasta el 30 de abril de 2027. Las familias interesadas deberán tramitar la ayuda a través de la Administración Digital de la Comunidad de Madrid y acreditar las condiciones de contratación, las cotizaciones y su situación familiar. El procedimiento será de concesión directa y las solicitudes completas se atenderán por orden de entrada en el registro electrónico, siempre que cumplan los requisitos y exista presupuesto disponible. Por tanto, se trata de una ayuda para compensar gastos ya realizados durante 2026 y no de una subvención anticipada para nuevas contrataciones efectuadas en 2027.